Gestion des ressources humaines
L'essentiel des connaissances, des outils, des innovations et des meilleures pratiques RH
Synthétique et opérationnel, ce livre permet d’acquérir l’intégralité des connaissances et compétences nécessaires en GRH (gestion des ressources humaines). Il inclut des définitions, des tableaux et des exemples concrets.
À jour des dernières évolutions, la nouvelle édition intègre :
- les nouvelles tendances dans un monde bouleversé par les crises (Covid, inflation) : recrutement, fidélisation, sens du travail et valeurs, inclusion, RSE marque employeur, etc.
- la digitalisation de la fonction RH et l'impact de l'intelligence artificielle sur les RH et les salariés
- la mise à jour des données chiffrées
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- la digitalisation de la fonction RH et l'impact de l'intelligence artificielle sur les RH et les salariés
- la mise à jour des données chiffrées
Table des matières
1. Le management des ressources humaines.
2. Les emplois et les compétences.
3. Les rémunérations.
4. Le développement humain, social et sociétal.
5. La fonction ressources humaines.
Les auteurs
Fiche technique
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